求问,软件测试一般简历要怎么写

2024-07-21 14:16

1. 求问,软件测试一般简历要怎么写

软件测试一般简历的格式及内容:
姓名:
目前所在:    天河区    年  龄:    24    
户口所在:    江西    国  籍:    中国    
婚姻状况:    未婚    民  族:    汉族    
培训认证:    未参加    身  高:    175 cm    
诚信徽章:    未申请    体  重:    64 kg    
人才测评:    未测评    
我的特长:    
求职意向
人才类型:    普通求职     
应聘职位:    软件测试工程师:    
工作年限:    3    职  称:    
求职类型:    全职    可到职日期:    一个星期    
月薪要求:    3500--5000    希望工作地区:    广州,,    
工作经历
江西易往信息技术有限公司   起止年月:2009-06 ~ 2010-05    
公司性质:    股份制企业  所属行业:通信/电信/网络设备    
担任职位:    软件测试工程师    
工作描述:    主要职责:1. 根据项目需求,制订测试方案,编写测试计划,编写测试用例;2、搭建测试环境,执行测试用例并跟踪测试结果; 3、编写维护软件说明及测试报告等相关文档;4、日常差错问题查询、处理及跟踪提交详细报告;    
离职原因:    深造    
广东赛特技工学校   起止年月:2008-02 ~ 2009-06    
公司性质:    私营企业  所属行业:教育/培训/院校    
担任职位:    班主任兼教师    
工作描述:    学生管理与家长沟通,课件安排及课程的教学。    
离职原因:    目标--资深软测工程师    
志愿者经历
教育背景
毕业院校:    
最高学历:    本科  获得学位:    毕业日期:    2008-06    
专 业 一:    机械电子    专 业 二:    
起始年月    终止年月    学校(机构)    所学专业    获得证书    证书编号    
2010-06    2010-12    北大青鸟广州软测培训中心    软件测试    北大青鸟软件测试工程师证书    -    
语言能力
外语:    英语 良好    粤语水平:    良好    
其它外语能力:    英语 四级    
国语水平:    精通    
工作能力及其他专长
掌握C语言,熟悉HTML、XML语言、VBScript脚本语言,了解Java语言、C++ ;
能够熟练读写英文技术文档,并具备良好的英语阅读能力;
能熟练的搭建Windows测试环境,能熟练搭建DHCP、DNS、FTP、WEB服务器等。
掌握软件工程,软件测试理论知识,软件测试流程,能根据需求分析编写测试计划,设计测试用例,执行测试用例并提交缺陷报告,提交测试总结报告;
掌握高效设计测试用例的方法,根据不同的情况运用适当的方法设计测试用例,例如:边界值,等价类,因果图,正交表,状态图等;
能熟练使用Linux命令实现基本操作,包括文件管理、用户权限管理、进程管理等,能配置linux与网络应用环境,对shell编程有一定基础;
熟悉掌握SQL与Access数据库,了解视图、存储过程、触发器、表链接、事务的创建及工作原理,主键与外键的关系,对MySQL、Oracle数据库有一定的了解;
熟悉白盒测试,能利用各种覆盖率技术,如:语句覆盖、判定覆盖、条件覆盖、判定/条件覆盖、条件组合覆盖、路径覆盖,设计测试用例并实施测试,对代码检查工具Logiscope和C++ test有一定的了解;
熟练使用自动化测试工具,例如:功能测试工具QTP,性能测试工具LoadRunner,测试管理工具TestDirector、 Bugzilla等缺陷跟踪及管理工具的运用,并能熟练使用配置文档管理软件VSS;

自我评价
热爱软件测试工作,可以胜任重复性工作,工作细致认真、积极主动、有耐心、严谨。
有较强的沟通技巧及团队合作精神,组织协调能力,较强的责任感及进取精神。
时间观念超强,能根据任务安排及时完成,承受较大的工作压力,能适应加班及出差工作。
积极上进,不耻下问,具有发现问题并分析、解决应用问题的能力,较强逻辑分析及文字表达能力。
能与开发人员以及客户很好地进行沟通和交流,能与客户成为最为友好的朋友,最终与团队共同创造价值。
具备良好的身体素质及心理素质,非常热爱音乐及各球类运动。非常积极参加文体活动。

在今后工作中不断的积累经验,拓展自己各方面的知识,往极具有挑战性的高级测试工程师和管理方向发展,成为资深的测试工程师和系统架构师。

项目经验

项目经验一
项目名称:Mattel Video Girl Camera
项目描述:该项目有硬件与软件两部分。硬件可以随时随地拍照录像并传到软件上,也可以作为网络摄像头使用,通过软件编辑添加一些特效,做成影片。
工作职责: 
1)搭建测试平台;
2)对所有的功能进行功能性的覆盖测试;
3)在不同的系统上测试兼容性,并对声卡显卡进行兼容性测试;
4)提交缺陷报告,并对缺陷进行跟踪处理;
5)回归测试。

项目经验 二
项目名称:供电管理系统性能测试
项目描述:1)核心业务场景测试;
2)组合业务场景测试;
3)历史大量数据访问测试;
4)压力测试和负载测试;
5)WEB服务运行平台:Windows 2000 Server JDK1.42 TomCat4.1.18。
工作职责:1)参与项目测试计划的制定;
2)主要进行核心业务模块测试;
3)根据需求文档和测试计划编写测试用例;
4)根据测试目的设计性能测试用例,运用Loadrunner录制脚本并设计测试场景;
5)执行测试并运用VSS配置管理工具管理和提交测试文档和TestDirector进行缺陷跟踪系统填写缺陷跟踪报告并提交;

求问,软件测试一般简历要怎么写

2. 软件测试面试简历怎样写才好

1、让简历内容突出内容就是一切,所以简历一定要突出你的能力、成就以及过去经验,仅有漂亮的外表而无内容的简历是不会吸引人的。 简历内容要仔细分析你的能力并阐明你能够胜任这份工作。2、让简历外表醒目 历的外表不一定要强调,但它应该醒目。审视一下简历的空白处,用这些空白处和边框来强调你的正文,或使用各种字体格式,如斜体,大写,下划线,首字突出,首行缩进或尖头。 3、尽量使你的简历简短,只使用一张纸 雇主可能会扫视你的简历,然后花30秒来决定是否召见你,所以一张纸效果最好。 4、为你的简历定位 雇主们都想知道你可以为他们做什么。含糊的、笼统的并毫无针对性的简历会使你失去很多机会,所以必须为你的简历定位。如果你有多个目标,最好写上多份不同的简历,在每一份上突出重点。这将使你的简历更有机会脱颖而出。 5、写上简短小结 这其实是最重要的一个部分,"小结"可以写上你最突出的几个优点。没有什么应聘者写这几句话,但雇主们却认为这是引起注意的好办法。 6、强调成功经验 雇主们想要你的证据证明你的实力。记住要证明你以前的成就以及你的前雇主得到了什么益处,包括你为他节约了多少钱,多少时间等,说明你有什么创新等。 7、力求精确 阐述你的技巧、能力、经验要尽可能的准确,不夸大也不误导。确信你所写的与你的实际能力及工作水平相同,还要写上你以前工作的时间和公司。 8、使用有影响力的词汇 使用这种词汇,如:证明的,分析的,有创造力的和有组织的。这样可以提高简历的说服力。 9、用词要注意 在调查中许多官员都说到了这个问题。他们最讨厌错字别字。许多人说:"当我发现错别字时我就会停止阅读。"所以,你的简历一定要认真写。雇主们总认为错别字说明人的素质不够高。 10、个人信息不是必须现在,在简历上写上个人信息如血型、身高、生源所在地等有时已不再是必须。许多公司都乐意接受没有个人信息的简历。 11、最后测试 记住,你的简历应该回答以下问题:它是否清楚并能够让雇主尽快知道你的能力?是否写清了你的能力?是否写清了你要求这份工作的基础?有东西可删除吗?更多关于简历模板、 个人求职简历 、个人简历模板、免费简历模板下载问题请咨询简历舍官网,内附简历制作及面试技巧,简历范文等相关内容,祝成功。

3. 软件测试人员简历怎样写

比如你参与的项目的体系结构,实现技术等等。这些东西能在一定程度上体现你对测试项目了解的程度,熟知程度,从而也能体现出你的经验到底有哪些。比如,我们可以在我们的项目介绍中告诉对方我们采用的4层架构:数据库,中间件,webservice,客户端,采用的c/s模式等等,如果你觉得可以,我们列举我们的数据库采用的是什么,中间件采用的是什么等等,在简单描述了项目之后,你可以非常坦诚的告诉你所求职的公司,在这个项目中你主要负责的部分,比如主要负责哪个层次的测试,主要负责的是测试执行还是测试设计等等。
对测试能力的描述。这一块很多人喜欢一概罗列,其实在我看来这是个大忌。一概罗列通常并不能体现出一个人的能力,有些人走得是测试管理路线,他擅长的一定是流程流程方面的掌控能力,有些人是走性能测试路线,他擅长的一定是具体的某个或者某些工具的使用。千万不要把自己描述成一个无所不能的,这在我看来,往往是一个无所特长的人。
针对测试新人,切记“诚实的原则”:有些人可能没有吸引人眼球的学历,毕业院校,但请你大方的写出来,大胆的告诉你求职的公司,只有你认可自己,才能希望别人认可你,如果你加入这家公司,你也可以硬气的工作。学历,毕业院校可能成为你面试过程中的一点障碍,可是学历,毕业院校只能证明你的过去,并不能代表你的未来。现在大部分公司更认可一个人的能力,学历,毕业院校只是你一点出彩的地方而已。
,你的坦诚能为你收获更多。

软件测试人员简历怎样写

4. 软件测试人员简历怎样写

1、让简历内容突出
内容就是一切,所以简历一定要突出你的能力、成就以及过去经验,仅有漂亮的外表而无内容的简历是不会吸引人的。 简历内容要仔细分析你的能力并阐明你能够胜任这份工作。
2、让简历外表醒目 
历的外表不一定要强调,但它应该醒目。审视一下简历的空白处,用这些空白处和边框来强调你的正文,或使用各种字体格式,如斜体,大写,下划线,首字突出,首行缩进或尖头。 
3、尽量使你的简历简短,只使用一张纸 
雇主可能会扫视你的简历,然后花30秒来决定是否召见你,所以一张纸效果最好。 
4、为你的简历定位 
雇主们都想知道你可以为他们做什么。含糊的、笼统的并毫无针对性的简历会使你失去很多机会,所以必须为你的简历定位。如果你有多个目标,最好写上多份不同的简历,在每一份上突出重点。这将使你的简历更有机会脱颖而出。 
5、写上简短小结 
这其实是最重要的一个部分,"小结"可以写上你最突出的几个优点。没有什么应聘者写这几句话,但雇主们却认为这是引起注意的好办法。 
6、强调成功经验 
雇主们想要你的证据证明你的实力。记住要证明你以前的成就以及你的前雇主得到了什么益处,包括你为他节约了多少钱,多少时间等,说明你有什么创新等。 
7、力求精确 
阐述你的技巧、能力、经验要尽可能的准确,不夸大也不误导。确信你所写的与你的实际能力及工作水平相同,还要写上你以前工作的时间和公司。 
8、使用有影响力的词汇 
使用这种词汇,如:证明的,分析的,有创造力的和有组织的。这样可以提高简历的说服力。 
9、用词要注意 
在调查中许多官员都说到了这个问题。他们最讨厌错字别字。许多人说:"当我发现错别字时我就会停止阅读。"所以,你的简历一定要认真写。雇主们总认为错别字说明人的素质不够高。 
10、个人信息不是必须
现在,在简历上写上个人信息如血型、身高、生源所在地等有时已不再是必须。许多公司都乐意接受没有个人信息的简历。 
11、最后测试 
记住,你的简历应该回答以下问题:它是否清楚并能够让雇主尽快知道你的能力?是否写清了你的能力?是否写清了你要求这份工作的基础?有东西可删除吗?

5. 软件测试面试简历该怎么写

1、重点突出,文笔流畅,没有错别字和生僻字。
2、语法要精准,不要长篇累牍,字数尽量保持在1000字以内,让用人单位最快速度看完,以便最快速度得出判断。
3、注意格式和段落划分,不卑不亢,表现自然。
4、强调自己的专业特长,以及对工作的态度和理解,此外需要表现出对自我人生积极向上的一面。
5、实事求是,不要过分夸大,要务实。

软件测试面试简历该怎么写

6. 软件测试简历自我评价怎么写

本人性格开朗、稳重、有活力,待人热情、真诚;工作认真负责,积极主动,能吃苦耐劳,用于承受压力,勇于创新;有很强的组织能力和团队协作精神,具有较强的适应能力;纪律性强,工作积极配合;意志坚强,具有较强的无私奉献精神。

特别能吃苦、能奉献、能忍耐的精神、责任心强,为人诚恳、细心、乐观、稳重、有良好团队精神,能快速适应工作环境,并能在实际工作中不断学习,不断完善自己,做好本职工作。同时,为自己争取更多的机会的实践、去成功!

我喜欢尝试新鲜事物,喜欢一些有挑战性的东西,做事比较认真细心。除此之外,我很有上进心,能吃苦,力气挺大的,朋友都说我像个男生。我为人比较好相处,喜欢交际。我珍惜时间,并且能够运用有限的时间充实自己,比较要强和独立。我能够放平自己的心态,我不怕从基层做起,而且我也相信只要努力,就会有回报。

7. 如何撰写软件测试工程师求职简历

方法/步骤

1

准备工作:在网上搜索几个大的软件公司的软件工程师招聘的职位要求,分类保存备用:

2

接上步骤,从以上搜集的信息按照下面分类:提取学历要求、专业要求;提取知识要求;提取工作经历要求;提取语言要求;提取荣誉要求;提取行业要求;提取自动化测试工具使用要求;提取专业的证书要求;提取其他要求(兴趣,工作地等等)。

3

写前小提示:为了节约时间,先写一分通用版本的软件测试工程师简历,然后依据职位要求进行定制。

4

开始通用版本的软件测试工程师简历创作,我们一般倡导一页纸的简历。此文,也是写一页纸的简历。

5

简历标题:注意不要写“简历”,“个人简历”,就写自己的名字

6

个人信息:写上联系电话,联系地址,email地址就ok了。详细信息在第一眼的时候不会需要的。

7

个人学历:写学校,专业,以及学位就ok。其他的东西留给面试官来问,一般HR也只会看这些信息。

8

工作经历很重(重中之重),如何且听我听我慢慢说来:

首先,时间顺序从后往前写,先写现在,再写过,因为HR关注最近的工作情况。

9

其次,公司名字要全称,最好全中文,不要不中不洋。

10

第三,工作时间写到月就好;例如 2012/04-2014/03.

11

第四,文中应该多使用动宾机构语言,例如:负责完成,参与完成,协助完成,主持完成,参与设计,架构xx,等等。

12

第五,在同一家公司的经历,先写最近的内容,再写过去,写作时,注意先写你负责的,再写你参与协助的,重点写你负责的,参与的带过就好。突出你的作用,以及带来的效益,经济效益,团队效率等等。

13

第六,内容,写作实例,参考一下截图。

14

写主要掌握技能:主要包含:掌握的编程语言,获得的证书;认证培训,测试工具(QTP,loaderrunner,selenium,Jmeter,CPPTEST,JUINUT。。。。太多了)使用技能。注意描述方式:根据自己的掌握程度慎重使用“熟悉,掌握,了解等词语”,注意些主流的语言和工具。

15

写自己的兴趣,注意不要太多,常见得运动,不要显得自己过于个性。小技巧:如果需呀出差的话,写自己喜欢旅游也可以

16

其他的信息不要写了,写这几个方面就ok了。

17

如何依据招聘简介定制简历?下面简单介绍

18

一般来说各大公司主要是在工作技能进行细化,因为自动化测试也好,测试管理也好,市面上工具一大把,这就需要依据实际对通用版的简历的技能进行删除和添加细化。例如,IBM的web测试测试工程师,可能需要对slenium的掌握,那你就去掉一些不相干的测试工具,撰写你对这个工具的使用经历和掌握经历,同时在投简历之后再熟悉这个工具一遍,如果没有使用过,没有关系,自己联系1-2周后再投简历,网络查找资料,复习即可。

如何撰写软件测试工程师求职简历

8. 软件测试人员如何写求职简历?求解答

比如你参与的项目的体系结构,实现技术等等。这些东西能在一定程度上体现你对测试项目了解的程度,熟知程度,从而也能体现出你的经验到底有哪些。比如,我们可以在我们的项目介绍中告诉对方我们采用的4层架构:数据库,中间件,webservice,客户端,采用的c/s模式等等,如果你觉得可以,我们列举我们的数据库采用的是什么,中间件采用的是什么等等,在简单描述了项目之后,你可以非常坦诚的告诉你所求职的公司,在这个项目中你主要负责的部分,比如主要负责哪个层次的测试,主要负责的是测试执行还是测试设计等等。
对测试能力的描述。这一块很多人喜欢一概罗列,其实在我看来这是个大忌。一概罗列通常并不能体现出一个人的能力,有些人走得是测试管理路线,他擅长的一定是流程流程方面的掌控能力,有些人是走性能测试路线,他擅长的一定是具体的某个或者某些工具的使用。千万不要把自己描述成一个无所不能的,这在我看来,往往是一个无所特长的人。
针对测试新人,切记“诚实的原则”:有些人可能没有吸引人眼球的学历,毕业院校,但请你大方的写出来,大胆的告诉你求职的公司,只有你认可自己,才能希望别人认可你,如果你加入这家公司,你也可以硬气的工作。学历,毕业院校可能成为你面试过程中的一点障碍,可是学历,毕业院校只能证明你的过去,并不能代表你的未来。现在大部分公司更认可一个人的能力,学历,毕业院校只是你一点出彩的地方而已。
,你的坦诚能为你收获更多。